中國(guó)電力網(wǎng)訊 4月8日，南方電網(wǎng)云南臨滄鳳慶供電局團(tuán)總組織召開青年員工座談會(huì)，本次座談會(huì)有局領(lǐng)導(dǎo)班子、近五年入職的青年員工共24人參加。

　　座談會(huì)上，青年員工分別從各自工作崗位及所擔(dān)負(fù)職責(zé)交流工作體會(huì)感悟：入職時(shí)候的新奇探究、職業(yè)生涯的謀劃暢想、工作指標(biāo)的狠抓落實(shí)等等，大家侃侃而談、暢所欲言，充分展示了鳳慶供電局青年員工的激情、勇氣、思考、責(zé)任、當(dāng)擔(dān)，同時(shí)也開展反思深刻剖析自身不足，發(fā)現(xiàn)自己存在的問(wèn)題，并表示會(huì)努力改正。局領(lǐng)導(dǎo)楊靖總經(jīng)理為青年員工上了一堂人才培養(yǎng)課《我是誰(shuí)?我將來(lái)是誰(shuí)?》。

　　此次座談會(huì)的目的是，局領(lǐng)導(dǎo)班組成員與青年員工當(dāng)面會(huì)談交流，認(rèn)識(shí)青年員工的職業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展，同時(shí)為建立青年職工與領(lǐng)導(dǎo)班子的有效交流，確實(shí)幫助廣大青年員工解決工作和生活中實(shí)質(zhì)問(wèn)題，增強(qiáng)青年員工對(duì)“不忘初心 砥礪前行”的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)青年員工的歸屬感和責(zé)任感，讓員工認(rèn)識(shí)到公司的發(fā)展方向，充足調(diào)動(dòng)職工的踴躍性、主動(dòng)性。